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关于发布2022年度春季部分教师岗位招聘信息的通知

点击数:    |    加入时间:2022-06-15

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令〔2005〕6号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《工业和信息化部所属事业单位公开招聘人员实施办法》(工信部〔2011〕153号)、《北京航空航天大学关于加强教师分系列招聘工作的指导意见》(北航校字〔2021〕4号)、《北京航空航天大学教师队伍分系列招聘管理办法》(北航校字﹝2021﹞5号)等文件规定和精神,经学院申报、学校审定,现将北京航空航天大学2022年度部分教师岗位招聘计划公布如下。

一、招聘岗位

(1)教研系列岗位:

(2)教学系列岗位:

(3)研究系列岗位:

(4)实验系列岗位:

所有具体岗位详情以招聘系统为准。

二、招聘范围

纳入国家派遣计划的2022年应届毕业生、博士后、符合条件的海外留学回国人员以及其他类型的优秀人才,具体招聘范围详见招聘报名系统。

三、应聘人员基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵纪守法,品行端正;

3. 具有岗位所需要的专业知识、技能条件;

4. 适应岗位要求的身体条件。

岗位要求年龄以发布岗位时周岁年龄为准(精确到月),需要协助办理进京落户手续的应聘人员,按国家有关规定执行。各岗位具体要求详见招聘报名系统。

四、薪资待遇

1. 有竞争力的薪酬:

教研系列卓越青年学者教授岗:年薪55万起(税前),

教研系列卓越青年学者副教授岗:年薪45万起(税前),

教研系列准聘副教授:年薪35万起(税前),

教研系列助理教授:年薪28万起(税前),

(以上岗位薪酬均不含年终绩效);

2. 充足的科研经费:卓越青年学者岗位100-300万;

3. 保障科研及办公条件;

4. 解决北京户口;

5. 为青年人才子女提供幼儿园、小学、初中一站式就学通道;

6. 为卓越青年学者提供税前200万生活补贴,并协助解决配偶工作和北京户口。

五、相关说明

1. 请通过我校招聘系统进行报名:

http://recruit.buaa.edu.cn,通过简历筛选后,须将申报表打印、签字后与其他书面材料一起提交用人单位,具体要求由用人单位另行通知。

扫描识别下方二维码,即刻进入招聘系统。

2. 申请人根据招聘岗位及要求申报,各岗位报名起止时间详见招聘报名系统。

3. 相关政策或招聘网站的相关技术问题,可咨询北京航空航天大学人事处

联系人:冯老师,肖老师

联系电话:86-10-82316107,82317829

电子邮件:rscsz@buaa.edu.cn

联系地址:北京市海淀区学院路37号北京航空航天大学人事处

邮编:100191


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